charlie

FULL-TIME的话，有的公司可以给你带薪产假，当然，有时候也要看你工作的时间。学校，政府机关工作的都有。公司应该也可以有的。当然，越正规的公司就越好。这个具体可以向公司申请。薪水不一定给你多，但是确实是有给钱的。另外，FULL-TIME的话，如果你休产假。可以给你停职，但一年之后职位还给你。这样他们会在这一年里找一个人上一年临时班。
( p3 ]' Q' D# V; K9 L2 o5 c& f! l
, R7 P9 [0 n$ ^4 WPART-TIME的话，就没有这样的待遇。但是来去自由，自己有的时间会比较多。平时也有更多时间去照顾小孩。因为小孩小时候都需要人照顾的。
2 ?6 V- `* V; r8 `) C/ m+ Q
% {& n, ^) v# b% B! l/ o7 ~而FULL-TIME的话，一年产假之后，你就没有充裕的时间来照顾小孩。: g' A9 C; L4 A8 C3 L$ W& p1 i
: P) V. I+ w' D! v
这些东西，各有利弊。可以权衡。另外，具体情形具体对待。0 m6 J- N# }! I- q3 L

3 q/ ?! l% A* x: _& H# Q) i6 L" X在英国生孩子貌似也可以领到奶水钱的。